Na zlecenie klienta świadczymy szereg usług w zakresie monitoringu kadrowo – płacowego. Usługi te mogą również zostać włączone do zakresu usług standardowych zgodnie z zapotrzebowaniem zlecającego:

Korekty deklaracji zgłoszeniowych i rozliczeniowych ZUS

• wyjaśnianie błędów w dokumentach przekazanych do ZUS oraz o zastosowanej korekcie danych, zwanych WDR z okresu poprzedzającego współpracę;
• Przygotowywanie korygujących deklaracji rozliczeniowych,
• Przygotowywanie korygujących deklaracji zgłoszeniowych,
• Analiza i weryfikacja danych zawartych w programie „Płatnik” Klienta

Przeglądy dokumentacji dotyczącej wynagrodzeń, audyty kadrowe, stały monitoring
Celem audytu jest kompleksowe zbadanie prawidłowości kalkulacji wynagrodzeń i naliczenia wszystkich obciążeń z tym związanych w aspekcie obowiązujących przepisów prawnych na przykładzie analizy dokumentacji dotyczącej wskazanego przez Klienta okresu.

• Audyt dokumentacji kadrowo-płacowej u Klientów posiadających własne działy kadrowo-płacowe zakończony przedstawieniem raportu;
• Pełna weryfikacja prawidłowości naliczeń wynagrodzeń dla pracowników Klienta
• Kontrola świadczeń z ubezpieczenia społecznego – weryfikacja dokumentacji zasiłkowej, okresów pobierania zasiłków oraz wysokości naliczonych świadczeń z tytułu choroby i macierzyństwa,
• Weryfikacja sporządzonych deklaracji ZUS DRA, PIT-4R, PIT-8AR
• Weryfikacja dokumentacji kadrowej pracowników pod względem zgodności z przepisami prawa pracy
• Weryfikacja dokumentacji związanej z urlopami wypoczynkowymi
• Weryfikacja dokumentacji związanej z absencjami pracowników
• Weryfikacja prawidłowości rozliczania czasu pracy
• Asysta podczas kontroli zewnętrznych (Urząd Skarbowy, ZUS, Państwowa Inspekcja Pracy) u Klienta, przygotowywanie wyjaśnień – odwołań oraz wykonywanie zaleceń pokontrolnych;
• Weryfikacja dokumentacji dotyczącej umów zleceń i umów o dzieło
• Kontrola zrealizowanych przelewów wynagrodzeń na rachunki bankowe pracowników z wyliczeniami z list płac
• Wyprowadzanie zaległości w dokumentacji kadrowo-płacowej Klienta;

Pozostałe usługi dodatkowe

• Opracowywanie Regulaminów Pracy
• Opracowywanie Regulaminów Wynagradzania
• Opracowywanie Regulaminów ZFŚS
• Opracowywanie wzoru umowy o pracę z indywidualnymi zapisami
• Przygotowywanie dokumentów kadrowych, w przypadku obsługi płacowej
• Konsultacje e-mail w zakresie bieżących spraw kadrowo-płacowych
• Przygotowywanie i wysłanie zgłoszenia Pracodawcy do PIP
• Przygotowywanie i złożenie zgłoszenia Pracodawcy w ZUS
• Przygotowywanie indywidualnych raportów w formacie Excel zgodnie z wytycznymi Zlecającego

Jeżeli są Państwo zainteresowani naszą ofertą zachęcamy do zapytania o ofertę, która ułatwi nam początkową wycenę usług. Mogą również Państwo w każdej chwili skontaktować się z nami telefonicznie lub mailowo.

Osoba do kontaktu w sprawie oferty:

Iwona Kocięda – Specjalista ds. kadr i płac
„Sławomir Zieleń i Wspólnicy” Sp. z o.o.
Rynek 18/2 58-300 Wałbrzych
tel./ fax. (074) 842-35-52 (wew.22)
e mail: i.kocieda@slawomirzielen.com.pl